在新一屆村“兩委”換屆選舉結束后，臨潁縣大郭鎮(zhèn)迅速轉移工作重心，精心籌劃，著重抓好總結歸檔、新老交接、教育培訓、制定規(guī)劃等后續(xù)工作，積極鞏固換屆工作成果，實現村級各項工作平穩(wěn)無縫對接。
    一是對落選的村干部，幫助他們調整好心態(tài)，引導他們正確處理好個人與大局的關系，正確對待進退去留，放下思想包袱，積極支持新班子的工作。
    二是對新當選村干部進行培訓，重點加強黨性、作風、科技、法律法規(guī)、社會管理、財務管理等方面知識培訓，使村干部盡快進入角色，提高履職能力。
    三是動員新一屆村班子上任后，通過深入入戶走訪，廣泛征求群眾對本村經濟社會發(fā)展的意見和建議，了解村民關心的熱點難點問題，找準影響本村發(fā)展的主要因素，選擇一條適合本村的發(fā)展路子，制定村級經濟發(fā)展總體規(guī)劃。